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周四第一次面试别人,有没有什么有意思的题目推荐推荐

TimothyC · 2026-03-17 19:47 · 0 次点赞 · 7 条回复

工作五六年了第一次面试别人,java 后端方向,小公司不需要技术有多牛,不想问太多八股,想问一下各位彦祖们有没有什么比较好的题目可以参考参考

7 条回复
JoeJoeJoe · 2026-03-17 19:47
#1

没啥题目, 小公司人不多的话, 直接 open 就行.

主要是看看对方的项目经历啥的, 以及遇到问题的处理方式, 这些对小公司更重要.

sy11 · 2026-03-17 19:47
#2

别刁难面试者

usVexMownCzar · 2026-03-17 19:52
#3

二叉树红黑树 树上骑个🐒一共几个🐒 🤪

bruce0 · 2026-03-17 20:07
#4

如果是我来面的话 1.结合简历问过往项目的问题,看是否真正掌握了 2.结合当前公司的项目,问场景问题,看能否给出解决方案 3.最新的技术问题,比如 Java 的新版本特性,看是否关注最新的技术动态(是否有技术热情) 4.尝试问一下,源码,原理等等有深度的问题,看一下技术深度怎么样(这个只作为参考,不影响之前的结果)

CodeDaiQin · 2026-03-17 20:52
#5

去年我参与了几个月的面试,大概面了 20+ 候选人,从实习生到 10 年经验的都有。 面试流程很简单:

几道固定的 easy 算法题(比如两数之和、反转链表) 投屏写代码,主要看编码习惯和基本功

但过程中有一些比较明显的感受:

有人连 print(a + b) 这种级别都会卡住 不会本地运行代码

虽然 AI 时代,但是最终还是人族程序员兜底背锅,希望有基本的调试能力

rimworld · 2026-03-17 20:57
#6

最近有没有关注 ai 辅助代码开发工具,你用过什么大模型,对该家大模型使用反馈怎么样? 在你使用 ai 辅助工具的过程中,有没有写写自己的 prompt 优化实践,有没有沉淀一些自己的 skill 技能 openclaw 知道是什么吗,你怎么看待 openclaw ?

coderluan · 2026-03-17 21:07
#7

出 ACM 题,让对方手搓,没啥要求可以不考虑复杂度,纯枚举就行,然后观察一下对方的代码质量。以前的话,我还会问一下对方最近在看什么书,怎么评价,现在的话,改问 AI 工具了。

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作者: TimothyC
发布: 2026-03-17
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